Avviare una società anonima (SA) nel Canton Zugo
Avviare una società anonima (SA) nel Canton Zugo: il percorso verso la propria azienda.
Avviare una società anonima (SA) nel Canton Zugo
Il Cantone di Zugo è rinomato per le sue condizioni fiscali vantaggiose e l'elevata qualità della vita, rendendolo una destinazione ideale per costituire una società anonima (SA). Il Registro di Commercio di Zugo facilita un processo di registrazione efficiente per gli imprenditori. La regione offre una solida infrastruttura economica, particolarmente nei settori della finanza, del commercio e dell'informatica. Zugo ospita molte aziende internazionali, fornendo una rete solida e numerose opportunità commerciali. La posizione centrale e le vie di comunicazione ben sviluppate aumentano l'attrattiva del cantone. Inoltre, Zugo dispone di numerosi spazi di co-working e centri per start-up che supportano le nuove imprese.
Avviare una società anonima (SA) nel Canton Zugo: ecco come fare!
Calcolare un'offerta non vincolante
Inserite il vostro progetto di start-up comodamente online e beneficiate della condivisione dei costi da parte dei nostri partner. In pochi passi potrete comporre il vostro pacchetto di avvio personalizzato.
Inserire i dati della società anonima
Dopo aver calcolato l'offerta non vincolante, inserite i dati della vostra azienda. A questo punto è possibile ordinare la costituzione della società.
Presa di contatto
I nostri avvocati vi contatteranno entro il termine stabilito (spesso meno di 24 ore). Riceverete tutti i documenti relativi alla costituzione, potrete discutere di eventuali incertezze e fissare una consulenza personale.
Controllare i documenti
Potete consultare, stampare e firmare tutti i documenti costitutivi a vostro piacimento a casa vostra.
Autenticare la firma
A questo punto è necessario ottenere una certificazione ufficiale della firma (ad esempio da parte dell'autorità locale). Questo conferma che la firma è davvero vostra.
Iscrizione nel registro di commercio
Presentiamo tutti i documenti di costituzione al registro delle imprese e ci assicuriamo che la vostra società venga iscritta con successo nel registro delle imprese. Nel caso delle società di capitali, il capitale versato viene trasferito su un conto commerciale dopo la pubblicazione ed è a disposizione della vostra società.
Festeggiare
Congratulazioni per il successo della fondazione della vostra azienda. La vostra azienda è ora attiva e può operare.
Definizione della società anonima in Svizzera
Crediamo che la consulenza personalizzata sia la chiave per comprendere al meglio le esigenze e le sfide individuali dei nostri clienti e offrire soluzioni su misura.
Avviare una società anonima: Vantaggi
Costituire una società anonima (SA) nel Cantone Zugo presenta svantaggi come i costi elevati della vita e degli affitti, che possono rappresentare un onere significativo per le nuove imprese. La burocrazia e le regolamentazioni fiscali possono essere complesse e richiedere tempo e risorse per essere navigate. La concorrenza nei settori finanziari e dei servizi è intensa, rendendo difficile per le piccole imprese ottenere visibilità. Inoltre, la necessità di una rete di contatti per accedere a opportunità di business può rappresentare una barriera per i nuovi imprenditori.
Avviare una società anonima: Svantaggi
Costituire una società anonima (SA) nel Cantone Zugo offre vantaggi fiscali e una forte comunità imprenditoriale. La regione, con eccellenti infrastrutture e collegamenti di trasporto, è ideale per il commercio e i servizi finanziari, attratta da una qualità della vita elevata e un ambiente favorevole agli affari.
Cosa devo considerare se voglio avviare una società anonima (SA) nel Canton Zugo?
Per la costituzione di una SA è richiesto un capitale azionario minimo di CHF 100'000.-, di cui almeno CHF 50'000.- devono essere liberati.Info: Il fondatore di una SA o di una Sagl non può attingere al denaro della cassa pensioni perché è impiegato nella propria azienda sulla base di un contratto di lavoro. Ai sensi del diritto dell'AVS non è quindi considerato lavoratore autonomo.
La SA richiede almeno un azionista e un amministratore delegato, che può essere la stessa persona. Anche un amministratore delegato con diritto di firma deve essere residente in Svizzera.
La revisione è obbligatoria per 10 o più dipendenti. Ai sensi dell'art. 727 CO, una SA è soggetta alla revisione ordinaria se supera due delle seguenti soglie in due esercizi consecutivi: Totale di bilancio: 20 milioni di franchi - Fatturato: 40 milioni di franchi - Impiegati a tempo pieno: 250.
La vostra SA è soggetta all'imposta sul valore aggiunto solo se il suo fatturato supera i CHF 100'000.-. Tuttavia, è anche possibile applicare volontariamente l'IVA a un fatturato inferiore.
Cosa c'è da sapere sulla società anonima!
La costituzione di una Società Anonima (SA) in Svizzera rappresenta una delle scelte più strategiche per imprenditori e investitori. Questa guida dettagliata offre una panoramica completa su come avviare e gestire una SA in Svizzera, coprendo ogni aspetto legale, fiscale e operativo necessario.
Vantaggi della Società Anonima
La Società Anonima (SA) presenta numerosi vantaggi, tra cui:
- Responsabilità Limitata: Gli azionisti sono responsabili solo per il capitale da loro sottoscritto.
- Reputazione: Una SA gode di alta credibilità e fiducia sul mercato internazionale.
- Flessibilità: Possibilità di emettere diverse categorie di azioni.
- Attrattiva per Investitori: Facilità nel raccogliere capitali tramite emissione di azioni.
Requisiti per la Costituzione di una SA
Capitale Sociale
Il capitale sociale minimo per costituire una SA è di CHF 100'000, di cui almeno il 20% (ma non meno di CHF 50'000) deve essere versato al momento della costituzione.
Azionisti e Organi Sociali
Una SA deve avere almeno un azionista. Gli organi sociali necessari includono:
- Assemblea Generale: L'organo supremo della società.
- Consiglio di Amministrazione: Responsabile della gestione e rappresentanza della società.
- Organo di Revisione: Necessario se la società supera determinate soglie finanziarie.
Scarica la Checklist
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